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4月23日，濟南熱力集團有限公司一行到訪富泰熱力公司交流智慧供熱與精細(xì)化管理工作。座談會上，公司領(lǐng)導(dǎo)介紹了在散煤治理、溫暖工程及智慧供熱等重點項目中取得的成果。濟南熱力分享了企業(yè)在綠色低碳轉(zhuǎn)型、智慧能源建設(shè)、供熱“一張網(wǎng)”整合等方面的實踐經(jīng)驗，重點介紹了…

為全面提升供熱服務(wù)質(zhì)量，強化客服團隊專業(yè)能力。4月23日、24日，城發(fā)供熱公司人力資源部聯(lián)合客戶服務(wù)部組織開展客服派遣人員專項培訓(xùn)，共77人參加培訓(xùn)。此次培訓(xùn)由內(nèi)訓(xùn)師趙天石和外聘老師共同授課。本次培訓(xùn)內(nèi)容有供熱政策與業(yè)務(wù)知識、常見用戶溫度不達(dá)標(biāo)問題和情緒自我…

在第30個世界讀書日來臨之際，4月22日，富泰熱力公司客戶服務(wù)部組織員工走進市圖書館開展了讀書日活動?；顒又校蠹医Y(jié)合本職工作學(xué)習(xí)了相關(guān)政策法規(guī)，閱讀了供熱專業(yè)相關(guān)書籍，還踴躍參與文學(xué)作品類、心理學(xué)理論等學(xué)科的延伸閱讀，并分享了閱讀體驗感悟，同時就如何消化…

為深入貫徹落實國家法治建設(shè)要求，強化國有企業(yè)合規(guī)管理意識，提升員工反壟斷法律風(fēng)險防范能力，4月24日上午，法務(wù)管理中心特邀燃熱集團法律顧問郝運來律師進行《中華人民共和國反壟斷法》專題普法講座。集團公司各中心、室人員參加了普法學(xué)習(xí)。本次講座采用“法條講解+案…

為深入貫徹集團公司“提質(zhì)增效精細(xì)化管理”專項工作的要求，扎實推進年度重點任務(wù)落地。4月22日，集團國資管理中心組織全員赴燃熱物流公司開展專題調(diào)研。此次調(diào)研采取實地走訪與集中座談相結(jié)合的方式進行，聚焦法人戶數(shù)壓減、沉淀資產(chǎn)盤活、扭虧減虧三項年度重點工作展開…

為深入貫徹落實從嚴(yán)治團工作部署，切實提升團員青年政治素養(yǎng)與理論水平，進一步引導(dǎo)團員和青年凝聚核心力量，堅定理想信念，不斷提高政治思想站位，4月22日，城發(fā)供熱公司團支部組織開展線上集中學(xué)習(xí)活動，公司團員青年共計23人參加。學(xué)習(xí)會上，團支部書記以《習(xí)近平總書…

為進一步壓減事故，筑牢安全生產(chǎn)防線，4月21日、22日，辛家營分公司開展為期2天的外包外租單位人員安全培訓(xùn)。本次培訓(xùn)由安全生產(chǎn)處楊衛(wèi)和張霄龍主講，兩位講師重點圍繞安全生產(chǎn)基本知識、安全生產(chǎn)法、辛家營分公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、勞動紀(jì)律、生產(chǎn)現(xiàn)場和工作崗位存在的?！?/div>

4月21日，城發(fā)供熱公司生產(chǎn)技術(shù)部在新城區(qū)新建東街熱力管網(wǎng)示范區(qū)組織開展了探地雷達(dá)專項技術(shù)培訓(xùn)，各分公司技術(shù)骨干共計31人參與實訓(xùn)。此次活動特邀埃德爾（北京）公司設(shè)備工程師進行現(xiàn)場指導(dǎo)，旨在提升技術(shù)人員對新型非開挖檢測設(shè)備的應(yīng)用能力。在長約200米的實訓(xùn)路段，…

在圓滿完成供暖保障任務(wù)后，按照公司的統(tǒng)一安排，長輸運行項目部精心部署設(shè)備維修調(diào)試、廠區(qū)設(shè)施維護等施工作業(yè)安全管控工作，為高質(zhì)高效完成各項任務(wù)夯實安全基礎(chǔ)。為確保維保施工有序推進，項目部提前制定了詳細(xì)的安全監(jiān)管方案，組織施工單位召開施工安全專題會議，與施…

為進一步強化施工人員安全意識，提升安全操作技能，有效防范遏制有限空間作業(yè)生產(chǎn)安全事故，4月18日，富泰熱力安裝分公司組織全體施工人員觀看了《用安全守護生命》警示教育片。警示片選取了近年來各類有限空間中毒窒息事故案例，對安全責(zé)任不落實、隱患排查不徹底、汲取…

為確保停暖期間各生產(chǎn)部門能夠安全穩(wěn)定運行，加強各部門安全管理水平，4月17日，金橋分公司組織召開2025年第一季度安委會會議，全體安委會成員和安全管理人員參會。會上，安全管理處負(fù)責(zé)人匯報了分公司第一季度安全教育培訓(xùn)、隱患排查整改、應(yīng)急預(yù)案演練、安全生產(chǎn)投入以…

4月16日上午，燃熱房地產(chǎn)公司綜合辦組織各部門召開了2025年第一季度目標(biāo)考核會?？己藭希鞑块T圍繞2025年第一季度考核任務(wù)指標(biāo)進行了匯報，對工作中存在的問題進行了全面梳理。公司領(lǐng)導(dǎo)對各部門的工作匯報進行逐一點評，并對各部門存在的問題和困難提出了建議和意見?！?/div>